Prof. Dr. Nur Syam, M.Si

(My Official Site)

Archive for the 'Opini' Category

MENJAGA RAHASIA (85)

MENJAGA RAHASIA (85) Prof. Dr. Nur Syam, MSi Bismillahir Rahmanir Rahim. Rahasia adalah pengetahuan dan tindakan yang disembunyikan dengan tujuan tertentu. Hal itu dilakukan agar apa yang menjadi rahasia tersebut tidak diketahui umum atau menjadi milik publik. Sesuatu dianggap rahasia jika hal itu tidak diketahui oleh orang lain, atau dianggap tidak boleh dibicarakan dengan orang […]

PEMIMPIN HARUS MENGANGKAT PEJABAT YANG JUJUR (83)

PEMIMPIN HARUS MENGANGKAT PEJABAT YANG JUJUR (83) Prof. Dr. Nur Syam, MSi Bismillahir rahmanir rahim. Dunia kepemimpinan itu tidak sebagaimana yang kita persepsikan. Kepemimpinan itu penuh dinamika. Ada tarikan kepentingan, ada tarikan kebutuhan dan ada tarikan yang mengarah kepada kebaikan dan ada yang juga mengarah kepada kejelekan. Sungguh kompleks persoalan yang menyangkut kepemimpinan. Maka kemudian […]

KEUTAMAAN RASA MALU (84)

KEUTAMAAN RASA MALU (84) Prof. Dr. Nur Syam, MSi Bismillahir Rahmanir Rahim. Malu merupakan salah satu sifat  manusia yang asasi. Semua manusia memiliki sifat dasar ini. Malu dapat  ditimbulkan oleh faktor internal maupun faktor eksternal. Dari faktor internal merupakan sifat yang berasal dari dalam diri manusia, yang terkait dengan perasaan yang hadir dari dalam diri […]

LARANGAN MEMILIH PEJABAT YANG MENGINGINKANNYA (82)

LARANGAN MEMILIH PEJABAT YANG MENGINGINKANNYA (82) Prof. Dr. Nur Syam, MSi Bismillahir Rahmanir Rahim Kepemimpinan merupakan sebuah keniscayaan di dalam kehidupan sosial. Di dalam sebuah kehidupan yang di dalam terdapat banyak manusia, maka dipastikan memerlukan kepemimpinan. Tugas seorang pemimpin adalah untuk membangun jaringan relasi sosial yang baik, selain untuk memberikan layanan dasar bagi kehidupan sosial. […]

LARANGAN MEMINTA UNTUK MENJADI PEMIMPIN (81)

LARANGAN MEMINTA UNTUK MENJADI PEMIMPIN (81) Prof. Dr. Nur Syam, MSi Untuk menjadi pemimpin bukan hanya persoalan capaian atau achievement akan tetapi juga ada faktor takdir atau ketentuan Tuhan. Saya meyakini ini. Secara teoretik, maka ada beberapa teori yang menjelaskan tentang kepemimpinan, yaitu teori hereditas atau kepemimpinan berbasis keturunan. Lebih bercorak adanya faktor keluarga  yang […]